2023年法定假日一览表 2022年法定假日一共多少天

一、2023年法定节假日一览表来了

各省 、自治区
、直辖市人民 ***  ，国务院各部委、各直属机构：

经国务院批准
，现将2023年元旦 、春节
、清明节、劳动节 、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下 。

一
、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天
。

二、春节：1月21日至27日放假调休 ，共7天。1月28日（星期六） 、1月29日（星期日）上班 。

三
、清明节：4月5日放假
，共1天
。

四、劳动节：4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日（星期日） 、5月6日（星期六）上班 。

五
、端午节：6月22日至24日放假调休 ，共3天。6月25日（星期日）上班
。

六、中秋节 、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日（星期六）
、10月8日（星期日）上班 。

节假日期间
，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全 、保卫
、疫情防控等工作，遇有重大突发事件 ，要按规定及时报告并妥善处置
，确保人民群众祥和平安度过节日假期
。

二、2023年法定节假日一览表(今年法定假日明细及调休)

2023年法定节假日安排如下：

-元旦：12月31日至1月2日，共3天假期。

(图片来源于 *** 侵删）

-春节：1月21日至1月27日 ，共7天假期 。请注意
，春节假期结束后，将连续上班7天 ，从1月28日到1月29日
。

-清明节：4月5日
，共1天假期，无调休。若选择4月3日至4月4日或4月6日至4月7日请假 ，加上清明节当天
，可拼成9天长假 。

-劳动节：4月29日至5月3日，共5天假期 ，其中包括调休
。若在5月4日至5月6日请假，加上5月7日周日
，可形成9天假期。

-端午节：6月22日至24日，共3天假期 。若在6月19日至6月21日请假 ，加上6月17日和6月18日周末
，与端午节假期相连，可拼成8天长假
。

-中秋节与国庆节：9月29日至10月6日 ，共8天假期。节后需连续上班7天
，从10月7日到10月8日 。若在国庆假期后请假7天，加上后面的周末 ，可拼出17天长假。

在安排假期时
，建议合理使用带薪年休假，以确保既能享受长假期 ，又不会影响工资收入
。根据《职工带薪年休假条例》
，职工累计工作年限不同，年休假天数也有所不同：满1年不满10年的职工享有5天年假；满10年不满20年的职工享有10天年假；满20年及以上的职工享有15天年假。

三 、2023年国务院法定节假日一览表

2023年国务院法定节假日安排如下：

1月：元旦

放假时间：2022年12月31日至2023年1月2日 ，共3天 。

调休安排：1月3日（周二）正常上班
。

说明：元旦假期为法定假日与周末连休，无需额外调休周末。

2月：春节

放假时间：2023年1月21日（除夕）至1月27日（正月初六）
，共7天 。

调休安排：1月28日（周六）、1月29日（周日）上班
。

说明：春节假期通过调休前后周末形成连续7天假期，覆盖除夕至正月初六。

4月：清明节

放假时间：4月5日（周三） ，共1天 。

调休安排：4月6日（周四）正常上班
。

说明：清明节当天为法定假日
，未与周末连休，仅放假1天。

5月：劳动节

放假时间：5月1日（周一）至5月5日（周五） ，共5天 。

调休安排：4月29日（周六）
、4月30日（周日）上班
。

说明：劳动节假期通过调休前一个周末形成5天连续假期
，覆盖五一当天及后续工作日。

6月：端午节

放假时间：6月22日（周四）至6月24日（周六），共3天 。

调休安排：6月25日（周日）上班。

说明：端午节假期包含法定假日1天及周末2天 ，仅需调休1天周日
。

9月：中秋节、国庆节

放假时间：9月29日（周五）至10月6日（周五）
，共8天。

调休安排：10月7日（周六） 、10月8日（周日）上班 。

说明：中秋与国庆假期合并，通过调休后一个周末形成8天连续假期 ，覆盖中秋（9月29日）及国庆（10月1日-3日）等法定假日
。

补充说明：

法定节假日性质：元旦
、春节、清明节 、劳动节
、端午节、中秋节 、国庆节为全体公民放假的节日
，共11天。调休原则：通过调整相邻周末工作日形成连续假期，具体安排以国务院办公厅通知为准 。加班工资计算：法定假日（如春节初一至初三
、国庆1-3日）加班需支付300%工资；

调休休息日（如春节前后周末）加班需支付200%工资或安排补休
。

以上安排综合了法定假日规定与实际调休需求 ，确保假期连贯性，同时兼顾社会生产秩序。

四、2023年法定节假日一览表 2023年三倍工资假期一览表

12月8日
，国务院发布了2023年放假安排，表示今年中秋国庆可连休8天 ，元旦休三天
，那2023年法定节假日一览表是怎样的？三倍工资假有哪些？

2023年法定节假日一览表：

1.2023年元旦法定节假日一览表：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天 。

2.2023年春节法定节假日一览表：1月21日至27日放假调休 ，共7天
。1月28日（星期六） 、1月29日（星期日）上班。

3.2023年清明节法定节假日一览表：4月5日放假
，共1天 。

4.2023年劳动节法定节假日一览表：4月29日至5月3日放假调休，共5天
。4月23日（星期日）
、5月6日（星期六）上班。

5.2023年端午节法定节假日一览表：6月22日至24日放假调休 ，共3天 。6月25日（星期日）上班。

6.2023年中秋国庆法定节假日一览表：9月29日至10月6日放假调休
，共8天
。10月7日（星期六）、10月8日（星期日）上班。

2023年三倍工资假期一览表

2023年法定节假日三倍工资假有元旦一天，春节三天 ，清明节一天
，劳动节一天，端午节一天 ，中秋节一天，国庆节三天
，共11天，具体三倍工资假日期如下：

1.元旦：2023年1月1日 。

2.春节：2023年1月22日 、23日、24日
。

3.清明节：2023年4月5日。

4.劳动节：2023年5月1日 。

5.端午节：2023年6月22日
。

6.中秋节：2023年9月29日。

7.国庆节：2023年10月1日
、2日、3日

2023年三倍工资计算 *** ：月工资基数21.75天8加班小时数300% 。

2023年三倍工资计算方式：

（1）21.75天为平均每月计薪天数
。加班工资计算基数是按照劳动合同的约定来确定。

（2）加班工资基数算法：

（2.1）签订劳动合同：法律规定是日工资按平均每月计薪天数21.75天折算 ，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时 。不包括年终奖
，上下班交通补贴 、工作餐补贴
、住房补贴，中夜班津贴、夏季高温津贴 、加班工资等特殊情况下支付的工资
。

（2.2）没签订劳动合同：劳动合同没有约定的 ，按照集体合同约定的加班工资基数确定。

（2.3）劳动合同
、集体合同均未约定：若劳动合同、集体合同均未约定的
，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定 。

总结：2023年法定节假日一览表是元旦3天，春节7天 ，清明节1天
，劳动节5天，端午节3天 ，中秋国庆8天
，而三倍工资假有元旦一天，春节三天 ，清明节一天，劳动节一天
，端午节一天，中秋节一天 ，国庆节三天
，共11天。

五 、2023年放假日历出炉了 2023年国家法定节假日一览表

导读：2023年很快就到，我们迎接新年的同时 ，还会迎接新一年的假期安排
，即使知道各个法定节假日在什么月份，但是具体放假安排还需查询得知
。那么 ，2023年放假日历去哪找呢？以下是我带来的2023年国家法定节假日一览表
，一起去看看吧。

2023年放假日历

1月：元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假，共3天 。

2月：春节：2023年1月21日至27日放假调休 ，共7天
。

4月：清明节：4月5日放假
，共1天。

5月：劳动节：5月1日至5月5日放假调休，共5天 。

6月：端午节：6月22日至24日放假公休 ，共3天
。

9月：中秋节
、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。

2023年国家法定节假日一览表

一、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休
，共3天 。2023年1月3日（星期二）上班
。

二 、春节：2023年1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日（星期六）
、1月29日（星期日）上班 。

三、清明节：4月5日放假 ，共1天
。4月6日（星期四）上班。

四 、劳动节：5月1日至5月5日放假调休
，共5天 。4月29日（星期六）4月30日（星期日）上班。

五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天
。6月25日（星期日）上班。

六
、中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假调休 ，共8天 。10月7日（星期五）10月8日（星期六）上班
。

法定节日的意义：

《中华人民共和国劳动法》规定职工依法享有休息休假的权利,其中包括国家法定节假日。只是未按规定支付劳动者加班工资的的话,还达不到坐牢这个等级的惩罚,只要补给劳动者加班报酬就不会有事了 。假期的意义:假期的意义在于能让人身心得以休息和放松,缓解工作压力和疲劳
。另外,假期也能让忙碌的人们有宽裕的时间做一做工作之外的事情。比如走亲访友,陪伴孩子,孝敬老人等等 。

法定节假日的组成：

法定节假日其实它包含了很多部分
，有一部分呢是我们传统的节日，这些节日是已经有了千年的文化 ，非常的悠久
，还有一些部分呢是后面形成的，但是对于我们国家来说比较重要 ，比如说国庆节之类的节日
，剩下的节日呢是随着新时代的发展而演变出来的一些所需要的节日
。