天津益清律师事务所怎么样，天津金牌律师名单

一、东风日产阳光车怎么样

好处：

1 、经销商优惠幅度一般都比较大，所以合资车的性价比比较高。

2
、空间方面同级别合资车有优势 。

3、高速和低速如果是缓加油门 ，发动机噪音也不大
。

4 、发动机技术不错
，采用燃油双喷系统，C-VTC双喷系统 ，变速箱是世界知名的日本捷科特 CVT
，省油可靠。

缺点：

1
、由于自重偏轻，如果车速过快 ，120以上车速就会飘起来 。

2、玛吉斯轮胎硬度还可以
，但胎压偏高
。

3 、每次车过明显的路坎，后备箱颠簸后就会有明显的响声。

4
、受厂家控制成本 ，有些小件配置没有，影响用车便利性
，比如：后备箱无灯，副驾驶无化妆镜 ，只有两个喇叭
，手动调节后视镜，这些后期个人不方便加装 ，因此建议东风日产今后可以增加这些成本不高的装置 。

购买之前在网上看过很多品牌和型号的车
，6万左右的轿车，国产直接凭外销 ，不在考虑范围之内
。看过雪佛兰赛欧的合资车
，去试了一下，1.3的排量太小 ，后排空间太小
，底盘太低。尽管丰田威驰底盘比欧版稍高，但后排空间也太小 。

(图片来源于 *** 侵删）

动力系统

05款新阳光依旧采用SR20型发动机
，排量为1998毫升，双顶置凸轮轴 ，16气门全铝发动机
，更大功率高大107千瓦，更大扭矩183牛米 ，做工效率在同排量发动机中很突出。

采用铝合金做发动机壳体
，不但可以减轻整车质量，更省油 ，还有助于调整车辆重心
，减轻前驱轿车固有的“头重尾轻 ”状况，改善车辆操控性能
。

这款SR20发动机在2400rpm-5200rpm的区域内都可以提供170N·m以上的强大扭矩 ，提速异常凶悍。

匀加速情况下E-ATX4挡自动变速箱在2000rpm左右即会升挡
，挡位衔接细腻而平滑，几乎感觉不到换挡间歇；如果试用kickdown功能 ，在70km/h左右突然将油门踏到底，转速指针会伴随发动机的咆哮瞬间直冲6000rpm以上的红区再回落至4000rpm左右
，其强劲动力可想而知 。

以上内容参考：百度百科-日产阳光

以上内容参考：东风日产官方-首页

二、现在注册会计师的前景怎么样

预计2020年注册会计师持证人员需求量达到30万，目前实际之后十几万 ，缺口非常大
。发展前景也不错
，选择性会比较多。

考完注册会计师证书之后一般可以：

1 、进入企业从事财务、成本和管理
、财务管理、内部审计等方面工作；

2 、进入金融行业在银行
、证券行业和其他金融机构从事会计相关工作；

3、进入行政事业单位如：学校，医院 ，福利慈善机构等担任会计工作和内部审计工作
，一般对应于公务员行政级别；

4 、进入会计师事务所从事鉴证服务
、税务 *** 、资产评估 、会计服务
、管理咨询等工作 。

行业选择：考完注册会计师，行业发展很广泛：

四大会计师事务所

普华永道、毕马威 、德勤
、安永
。

它们的工资都不高 ，相对于繁杂的工作量可能有些不值得
，但名声很好，工作3-5年后出国读商学院或转入其他外企的希望很大 ，因此有“人才跳板
”之称。

即使在“四大”从事一般的审计工作
，也有许多学习和实践商业咨询业务的机会 。值得注意的是，“四大 ”不鼓励员工较早的去读商学院 ，因此在这方面可能有所阻挠
。

四大会计师事务所大学毕业生的新入职参考工资：

普华永道10万RMB/年，加上出差补助和奖金等
，可能达到13万RMB/年，经常在外工作的可能接近16万RMB/年。其他三大都比普华永道略高 。

咨询职位工资比审计职位高一点
。但是如果已经是注会持证人 ，入职四大会计事务所
，年薪一般30-40万元左右，随着你的工作时限的增加 ，如果成为合伙人
，薪酬将会无法估量，百万年薪在四大合伙人中非常普通。

而在德勤 ，一次性考过 CPA的五门
，不仅报销所有考试及资料购买费用，还会奖励10000元 。两次以上 ，只要考出CPA
，奖励5000，报销所有费用 ，考出以后，每个月工资加500 CPA补助。

除了德勤外
，在四大的其他任意一家，报考 CPA不仅有考试假 ，通过后都会有相应的奖金或涨薪
。

国内会计事务所

占行业大多数的内资会计事务所注会的持证人的薪资确实比“四大
”略逊一筹
，但是25-35万年薪也是注会持证人的自身价值体现。

一份辛劳一分收获，在工作强度上 ，内资所的压力要比“四大”相应低了一些 。

国有大中型企业

国内的企业财务起薪一般不会很高
，刚毕业一般之一年的起薪在5-8万元，但是对于拥有注会证书的持证人来说 ，职业发展速度会非常快
，而且薪资的涨幅也会很大
。

参考工资：按照国内上市的公司公布的财务报表显示，很多财务总监或经理的年薪大部分均达到30万。

某些员工待遇很高的大型外企

这些职位比较分散 ，但大多集中在财务管理、市场营销 、战略策划等部门 。

公认待遇很高、前途很光明的外企有：宝洁
，玛氏，马士基 ，戴姆勒-克莱斯勒，通用汽车的金融部门等
。

其工资不如投资银行
、咨询公司那样高
，但对个人的培养和前途多样性远超投资银行，实践性超过咨询公司 ，对将来从事业务工作非常有利。

以上外企的工作强度一般比投资银行低很多
，而且附带许多培训机会，“性能价格比 ”很高 。

某些大型外企参考工资：(不同部门差别往往很大 ，以之一年工资较高的为准)：

宝洁营销或财务部门7万-10万RMB/年
，马士基10万-20万，玛氏12万左右
。强生、联合利华略低于宝洁。

外资商业银行或全能银行

如荷兰银行 、法国兴业银行
、汇丰银行、巴克雷银行等 ，它们的投资银行和商业银行隔膜不是很大
，但各个部门工资也有一定差别 。

公司财务(相当于投资银行) 、私人银行等工资较高的职位，往往比一般的消费者银行
、保险职位高许多
。无论如何 ，这些外资全能银行给人的锻炼比投资银行更全面
，各个部门间转换的概率也更大，因此前途未必不如投资银行或咨询公司。

外资全能银行参考工资：投资银行类职位可达40万-80万RMB/年 ，商业银行类职位7万-12万RMB/年，比较好的可能达到20万RMB/年 。

外资投资银行

特指高盛、摩根士丹利 、花旗全球投资银行
、雷曼兄弟、德意志银行 、瑞士信贷之一波士顿
、瑞银华宝等海外之一流投资银行
，它们都在中国设有代表处或分支机构。

投资银行在中国 *** 的毕业生，有东京、香港 、新加坡、北京
、上海等不同的工作地点
。在任何一流投资银行工作满3年 ，申请美国顶级商学院
，几乎一定能成功，MBA毕业后前途不可 *** 。

投资银行参考工资：(研究生之一年 ，本科生可能略低)：高盛东京90万RMB/年
，德意志亚太区75万RMB/年，摩根士丹利北京25万RMB/年(年终分红另算) 。

合资或中资投资银行

包括中金公司、高华证券 ，中银国际勉强可算一个
。

事实上中金相当于摩根士丹利的中国分支机构
，工资极高。高华相当于高盛的中国分支机构，刚组建一年多 ，前途尚未可知 。

参考工资：工资可参考外资投资银行
，一般略低一些
。

外资咨询公司

特指麦肯锡 、贝恩
、波士顿咨询集团、摩立特集团 、美世
、艾森哲等海外一流咨询公司，其中可分为管理咨询、投资咨询 、人力资源咨询
、市场咨询、技术咨询等多个板块。

咨询公司工资差距比较大 ，但工作3-5年都能有很大幅度的涨薪，资深咨询师工资不下于投资银行家 。在咨询公司申请美国顶级商学院基本都能成功
，而且MBA毕业后前途更宽广
。

咨询公司参考工资：麦肯锡 、贝恩15万-20万RMB/年，罗兰贝格10万RMB/年 ，其余介于两者之间。第二年工资涨100%
，第三年涨50%-100%，三到四年后年薪一般可超过50万RMB 。